الشبكة الاجتماعية لينكدان
مع
الانتشار الواسع للمواقع الاجتماعية و التواصلية, التي تبرز في مساعدة الفرد في
حياته الاجتماعية و التواصل مع اصدقائه و عائلته,يبرز لدينا موقع "لينكد
ان" الذي و بخلاف العديد من المواقع الاجتماعية يهتم في حياة الفرد المهنية وبناء مظهر مهني يعبر عن الفرد. أعضاء
شبكة "لينكد إن" للتواصل الاجتماعي دائما ما يهتمون عن انشاء علاقات مفيدة
وفرص عمل جيدة. يضم الموقع أكثر من 150 مليون مشترك في مجالات متنوعة ومختلفة
يتشاركون في مجموعات إهتمام للمحترفين. الموقع فكرته بسيطة و ليست جديدة، و ما
يميزه كون ان الاعضاء ينشؤن صفحة كل لنفسه, و تتخلل الصفحة كتابة سيرة ذاتية سهلة
و بسيطة و التي تفتح له المجال في انشاء شبكة علاقات مع اعضاء آخرين, مما يساعد في
حصوله او حصول الاخرين عن معلومات عنه قد تؤدي الى تطور مهني في حياته الوظيفية.
و للدخول اكثر في طريقة عمل الموقع اود ان
اوضح بعض ملامح الموقع الواسعة.يتيح موقع "لينكد ان" لاصحاب او مدراء
الشركات الاعلان عن الأحداث المهمة مثل الدورات التدريبية,المؤتمرات وورشات
العمل,حيث يمكن الموقع المستخدمين الاخرين المشاركة و ابداء الآراء في هذه
الأحداث.و من الخاصيات المهمة عملية سؤال اخصائيين و البحث عن افكار عن طريق
مناقشة هؤلاء الاخصائيين. وأن تقوم بإنشاء مجموعتك الخاصة التي تساعد في زيادة
التعريف عن نفسك و اهتماماتك الشخصية. معظم خدمات لينكد إن مجانية والعديد من وظائفها
مفتوحة امام الجميع ولكن يمكنك ان تدفع رسوم شهرية حتى تحصل على وظائف
اضافية او خيارات الاتصال. في النهاية لينكد إن سوف يكون فعال لك ولوظيفتك
المستقبلية.ونتطرق لخدمة الملف الشخصي، يجب أن
يحتوي هذا الملف على العديد من المعلومات مع مراعاة أن تكون صحيحة مثل الصور،مستوى
التعليم، العمل السابق، والخبرات.كما اعلن موقع شركة “لينكد ان” الاجتماعي عن اتاحته
ميزة جديدة للشركات وهي متابعة التحديثات للمتابعين, واضاف ان ميزة التحديثات
للشركات مكنت اكثر من مليوني شركة ان تعلن عن تحديثاتها التي تنشرها لمتابعيها في
الموقع.من نايحة اخرى سيتمكن المشرفون على هذه
الصفحات او التحديثات من نشر نص يتكون من 500 حرف مع اتاحة الروابط والاعلانات
ويمكن استخدامها لطرخ اي منتجات اخرى او خدمات.هذا ادى اتاحة المتابعة من قبل
المتابعين للشركات والتفاعل مع عدد كبير من المشتركين المتتبعين لنشاطات الشركة
وعدد كبير من العملاء والموظفين
المراجع :
http://goo.gl/fNK38
http://goo.gl/N0LnS
http://goo.gl/inlSF
http://goo.gl/iHnB
http://goo.gl/7E85w
http://goo.gl/2omWG
No comments:
Post a Comment